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单位辞退员工的具体事项

诉讼 2009-03-02 17:18 人浏览
共3位律师解答
  • 可以电话免费咨询本律师。
    代福华律师

    代福华律师

    2009-03-02 17:18
  • 《劳动法》第二十五条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的； 　　（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的； 　　（三）严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成造成重大损害的； 　　（四）被依法追究刑事责任的。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2009-03-02 12:55
  • 建议你买本劳动合同法的书。
    张华宝律师

    张华宝律师

    2009-03-02 11:49
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