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员工到了退休年龄，但是社保没有买齐，合同还在有效期

其他 2017-04-27 14:37 人浏览

共8位律师解答

您好，您可以基于未缴纳社保在解除劳动关系时主张经济补偿金，社保未缴纳，可以要求补缴。是否有解除劳动关系证明？我需要知道一些具体情况及案件的关键信息，为您提供免费的法律指导，由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开，建议您来电免费咨询详细说明情况，这边会根据情况帮助您妥善处理，避免您造成更大的损失。看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。

程智华律师认证

2017-04-27 10:39

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你好，到了退休年龄就可以办理退休。社保没有达到指定年限的是可以自己接着办理的，具体流程看咨询社保局。

邓普云律师认证

2017-04-27 10:32

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你好，这样是可以办理退休的。社保的问题可以再去社保局咨询一下。请问您是用人单位还是员工呢？

【追问】公司与员工终止劳动合同是否需要给予补偿

刘琬琳律师认证

2017-04-27 10:21

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您好，是养老保险没交满15年还是公司拖欠社保问题？

【追问】养老保险未交满15年，

杜红涛律师认证

2017-04-27 10:28

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建议和单位协商处理。

查琪琦律师认证

2017-04-27 10:31

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您好，可以直接咨询社保局。

王凡律师

2017-04-27 14:37
您好，可以办理退休，自己继续交社保，或者继续工作，要求公司缴完社保。

廖前胜律师

2017-04-27 10:43
您好！退休后可以自己补缴社保，合同视为到期。

【追问】公司与员工终止劳动关系是否需要补偿

郭庆梓律师

2017-04-27 10:26