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工人在职期间,在法定假日休息时,在工厂生活区得了重大疾病,而公司没有为工人购买社保以及其他任何保险,没有劳动合同,没有任何入职手续,公司有责任吗?如果有,公司应该承担多少比例的责任?

其他 2017-05-08 12:28 人浏览
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