我是10年10月进的公司，但到11年6月都还没有签合同，现在想辞职，我可以要求补偿吗？补偿标准是？
仲裁
2011-06-25 17:14
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共5位律师解答
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1、可以要求支付部分时间的双倍工资； 2、建议以没有买社会保险为由解除合同并要求经济补偿； 3、你必须证明和你的公司具备劳动关系。
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要求公司没有签订劳动合同的双倍工资
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您好，可以要求公司没有签订劳动合同的双倍赔偿金。
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