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我们是一个体煤矿会计,无顾辞退,我们想通过法律要求给予我们赔偿金。不知道如何计算。一个工作3年6个月;一个工作1年1个月;一个工作6个月。请求您给指导一下,我们如何得到赔偿。

其他 2011-06-24 14:47 人浏览
共2位律师解答
  • 首先,看你们是否已经签订劳动合同,如果没有,你可以要求支付双倍工资; 第二,无故辞退的,需要支付你们经济补偿金,按一年一个月的工资标准支付。
  • 是否签订劳动合同? 工作满一年算一个月的经济补偿金
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