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上班路上出车祸已有两年。胫骨粉碎性骨折。现外固定架还没拆,继续治疗算病假,病假工资如何计算?工伤期间也算病假吗?

工伤赔偿 2017-06-20 06:37 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,一般的话,职工请病假在六个月以内的,工龄不满8年者,根据工龄长短发给本人工资60%到90%,工龄满8年以上者,发给本人工资100%;请病假在6个月以上的,发给本人工资的40%到60%。请问你在出车祸后有经过专业的工伤鉴定吗?鉴定结果如何?公司有进行过工伤赔偿吗?工伤赔偿包括工伤赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
  • 一般按80%基本工资
  • 一般的话,职工请病假在六个月以内的,工龄不满8年者,根据工龄长短发给本人工资60%到90%,工龄满8年以上者,发给本人工资100%;请病假在6个月以上的,发给本人工资的40%到60%。
  • 应由肇事者赔偿
  • 要么是工伤,要么是病假,工伤停工留薪期工资保持原有待遇,病假按医疗期的规定处理。
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