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在单位工作好几年了签订了劳动合同但被压在公司了没有社保工作期间受伤现左脚第四个脚趾切除一节能得到哪些补偿

其他 2017-06-23 20:45 人浏览
共3位律师解答
  • 1、向劳动部门申请工伤认定 2由单位或受伤职工个人向劳动部门申请劳动能力鉴定。 3、根据鉴定的伤残等级,由职工向所在单位和工伤保险部门申请工伤待遇。、至于受伤 后能得到多少赔偿,要根据伤者的伤残等级及当地的工伤赔偿标准等具体情况来综合计算 ,没有一个确定的具体金额。 伤残等级需经专业机构鉴定后确认,以鉴定结论为准。
    【追问】没有劳动合同如何认定工伤
  • 建议采取如下措施:1、申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。若需帮助,可来电或预约当面咨询。
    【追问】现在劳动合同扣留在公司如何确定劳动关系有银行卡的工资明细可以吗
  • 可以劳动仲裁索赔
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