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我们公司是农业公司,14年的时候聘用了一部分当地的农民。这些农民大部分超过了法定退休年龄,即使没有超过的年龄也在55岁左右。他们从来没有上过社保。我想问一下这种情况怎么办?超过法定年龄的是不是也要必须上社保?55岁左右的是不是得必须上呀?还有今年17年,聘用他们3年了,如果给他们交社保需不需要补前3年的还是从现在开始缴纳就可以了?

其他 2017-06-28 18:11 人浏览
共1位律师解答
  • 法定退体年龄,不需要缴纳,未达到应缴纳,像你们这样公司应聘请法律顾问解决法律专业问题,以便减少法律风险
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