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我妈妈在保洁公司上班摔倒了公司不给工资怎么办?公司给的回复是上班几天就给几天的工资,摔伤那个月只做了两天,现在在家休息一个多月了,他们公司只发了上班那两天的工资,还说我妈妈去医院看的时候医生没开证明说我妈妈可以休息这么久,所以他们就不支付工资,现在我们要怎么办呢

其他 2017-06-30 13:07 人浏览
共4位律师解答
  • 如果你母亲是因为工作原因受的伤,如果伤情较为严重,可以去认定工伤。即使伤情不严重也属于因公负伤,单位在此期间应当正常发放工资,且不得解除与你母亲之间的劳动合同
    【追问】我们去劳动局咨询,劳动局说我妈妈的年龄已经57岁了,达到退休年龄了,他们管不到,让我们自己去法院告,可是去法院告这点工资还不够支付费用吧
  • 应该去社保局申请工伤认定的。
  • 应该支付工资,申请劳动仲裁
    【追问】他们公司没有跟我妈妈签订劳动合同,而且我妈妈已经57岁了,我们咨询劳动局也说他们不管,让我们自己去告公司,我现在也不晓得要怎么办了。
    【回答】具体问题可到律所谈
  • 申请工伤认定和劳动能力鉴定主张赔偿
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