2014年6月10日签内退协议，当时签应给季度营销奖，10月份发现并没有给。于是我们找到公司。10月份公司主要负责人，人力等部门针对我，召开了专题会议，我和公司协商一致确立了给我季度奖，我内退。我有当时开会的全程录音。现在一直履行了三年多，一直到2017年的3月份，2017年1月份我发现数额不对。之后公司在4月份的时候也进行了补发。现在公司以影响不好，停发我的季度奖，我能起诉吗，谢谢您。

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