本人已怀孕3个月，领导开会要求加大工作量且加大工作时间（恶意），前期领导还单独会面有提到过领导想把我们部门的人都赶走，他可以找他自己的人进来，可是没有录音凭证。因怀孕无法坚持向领导提出想辞职。当天还未找人事咨询，领导直接找人事说我要辞职还再QQ私聊说人事找我，我去找人事被告知是你领导要求我拿辞职单给你的，一气之下写了辞职信，导致我后期的生育保险和生育津贴都无法享受，这样的情况请问我有什么办法可以解决，让我享受到正常的生育保险和生育津贴。可以告公司么

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