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您好律师，我表妹今年20岁，家境不好但是学习好，考到了西安的一所一本大学，暑假了想帮妈妈减轻负担，于是到了妈妈工作的地方打起了暑假工在一家服装公司上班，去工作了两天，在上班第三天上班路上遇到交通事故，导致脑部严重受伤不幸身亡，事后去问了该公司有没有签订合同，该公司说三天后签，请问该服装公司负责吗？我们应当怎么维护自己的权益？我希望有好心的律师帮帮我，谢谢了。

其他 2017-08-07 10:07 人浏览
共3位律师解答
  • 在交通事故中单位需要赔偿的有两种情形，一种是单位承担了连带赔偿责任，另一种是交通事故涉及工伤，单位需要承担工伤赔偿责任。承担连带赔偿责任的，单位给受害人赔偿以后可以向肇事司机追偿。而单位承担工伤赔偿责任的，需要根据《工伤保险条例规定》给予员工工伤待遇。 因为你所述信息很少，我无法给你作出个确定性的结论，但是如果你的情况满足以下情形之一就有很大可能被认定为工伤的。但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。《工伤保险条例》规定认定工伤的有七种法定情形： （1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾 性工作受到事故伤害的； （3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （4）患职业病的； （5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 工伤的处理流程为：工伤认定——工伤鉴定——工伤赔偿。
    【追问】就是没有签合同，事发十多天公司没有给我们一点答复
    王熙律师

    王熙律师

    2017-08-07 09:47
  • 交通事故的责任是如何认定的？
    【追问】认定书还没下来，但是我表妹骑的电瓶车，司机开的货车，责任最少是4.6的
    吴健弘律师

    吴健弘律师认证

    2017-08-07 10:07

     咨询我
  • 该公司应当负一定的法律责任。
    【追问】公司具体的有什么责任，我们怎么去做？
    【回答】这个要区分与公司的关系，如是是雇佣关系，那只是一般的责任；如果是劳动关系，那可能就是工伤事故了。
    平湖顾金芳律师

    平湖顾金芳律师

    2017-08-07 09:48
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