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您好，我在一家公司上班，从5月15号到7月30号（因公司说三个月发一次工资我办了离职）到现在我还没拿到工资，我想尽快拿到工资，我该怎么办？

其他 2017-08-17 07:58 人浏览

共7位律师解答

你好！请问你们有没有签订劳动合同呢？你有没有跟用人单位协商过呢？用人单位是什么态度呢？单位有没有给你们缴纳社保呢？单位是不能拖欠劳动者工资的，可以先和单位进行协商，协商不成可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果你需要提高效率节省宝贵的时间，我建议你聘请相关专业律师，具体情况你可以进一步跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。

郭庆梓律师

2017-08-16 14:42
您好，请问您有签劳动合同吗？有证据证明你们之间的事实劳务关系吗？比如工作牌、工资单等如果有，可以到劳动监察大队投诉，或请求仲裁，实在不行，可以起诉。因为单位是不能拖欠员工的工资的。如有需要，可以转一对一咨询或来电免费咨询，希望可以帮到您。

杜红涛律师认证

2017-08-16 14:23

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你好！是已经过了发工资的时间了吗？建议先与单位协商。如果协商不成可到劳动监察大队投诉或到劳动仲裁机构申请劳动仲裁。通常最快的解决途径就是协商，所以尽量协商解决。更多具体问题可来电详细咨询，就具体情况给你相应的法律指导，希望能够帮到你。

邓普云律师认证

2017-08-16 14:44

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您好！公司说的是什么时候发工资呢？您可以与公司协商协商，协商不了可以申请劳动仲裁

程智华律师认证

2017-08-16 14:31

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请问您有签劳动合同吗？有证据证明你们之间的事实劳务关系吗

邢伟华律师

2017-08-17 07:58
你好，有没有签订劳动合同？和对方协商过吗？对方态度如何？可以找劳动监察大队申诉。也可以找我们专业的律师为你维权。具体的问题您可以来电咨询，希望能帮助到您。

王凡律师

2017-08-16 16:22
您好，你们之间签有劳动合同吗？或者有其他证据能证明劳务关系的，您可以向劳动监察大队投诉或劳动仲裁机构申请仲裁。对结果不服的可以起诉。如有需要欢迎一对一或来电免费咨询我，为您进一步分析。

廖前胜律师

2017-08-16 14:23