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我在外企工作,合同尚未到期,由于得罪了总经理,收到总经理当面给我的解除合同通知书(全英文)但未盖公司公章,上面只有总经理的签名.请问该通知书是否具有法律效力?

其他 2011-07-15 10:36 人浏览

共10位律师解答

无效。

赵鸿杨律师

2011-07-15 10:36
可以拒绝

田洪涛律师

2011-07-14 18:00
你可以拒绝或申请仲裁。

法律快车律师团队律师

2011-07-14 16:45
有效，但作证据用时比较麻烦，一要证明是他的笔迹，二是要翻译。所以最好要求重新出具中文并盖章。

谢亦团律师

2011-07-14 16:35
该解除劳动合同通知书不规范，因为在中国境内解除中国员工，应当出具中文的解除劳动合同通知，同员工签署劳动合同也应当有中文版本，建议你拿到此解除劳动合同通知后，然单位补给中文版本，或者就认为其是无效的，继续去公司上班，如果实在不行，只能先拿着这个通知先去劳动仲裁了，如果还有不清楚的，欢迎来电咨询，咨询免费。本律师成功处理多起劳动争议案件，可以最大限度为你争取合法权益，争取违法解除劳动关系的经济赔偿金，未缴纳社保以及公积金等。

韦渊卿律师

2011-07-14 16:23
有效。因为总经理的签名，是职务行为，公司授权而为的。

法律快车律师团队律师

2011-07-14 15:42
有的，你可申请劳动仲裁要求经济赔偿。

姚金星律师

2011-07-14 15:05
你好，没效。

程吉律师

2011-07-14 14:40
没有。

盈财富律师团律师

2011-07-14 14:37
一般来说，是有效的，尤其是总经理为法定代表人的情况下。

法律快车律师团队律师

2011-07-14 14:25

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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