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不是我的工作范围,公司经理强行加我工作量,我拒绝。公司出警告信一次我(公司厂纪厂规是警告三次辞退,不用赔钱),请问这合法吗

其他 2017-09-20 20:49 人浏览
共1位律师解答
  • 单位如果违法辞退员工,员工可要求赔偿或者恢复劳动关系,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权。如需要可电联。
    【追问】你认为我去当地劳动局反应这状况,劳动局会受理吗?
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