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我为公司服务14年,6/11因本部门出现两份投诉,和上司闹得不愉快,要我不用管理直接去检查产品,我不服,休病假三天,今天上班才知道,公司在没有知会我本人的情况下,昨天公司公布的管理名单去掉了我的职务,请问怎么处理?如果解处合同公司应该如何赔偿?

其他 2011-07-21 15:30 人浏览
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