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辞退,每天工作7.5个小时,每周休一天,公司让按车限号休息,等于是每周工作45个小时工作了三年,没给过加班费,没合同,考勤卡每月销毁,如果申请劳动仲裁,还能追究加班费吗?加班费该按什么计算?

仲裁 2017-10-17 21:55 人浏览
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