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律师好:我公司有一员工带领另外二人本应是承包一部门,由于他要提升生产单价,未达成协议,就立即停工走人,后他以未签订劳动合同为由控告公司要求赔偿,经过两年官司,法院认为公司与其签订的《承包协议》太简单,双方存在劳动关系,判定公司赔偿,公司依法赔钱了。然后他们又控告公司未为购买社保,要求补缴,请教律师朋友公司如何处理才妥当?谢谢!

其他 2017-10-21 21:42 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,公司要合法经营才能避免风险,可以委托律师担任法律顾问。
  • 可以向劳动局投诉的。
    【追问】请问陈律师我公司以什么方式向劳动部门投诉呢?
  • 建议协商处理
    【追问】谢谢余律师,他们要求不买社保,又赔钱比补缴社保费都多,请指点,谢谢!
    【回答】你自身也有问题存在,他人才有机会主张权利。你可以来电详询或者加微信
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