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我之前在一家私立幼儿园上班,他没有跟我没有合同,也没有入保险。干了一年,今年九月二十一号不在那干了。九月初我提的辞职,说最多干到月底就不干了,然后我找了另一个单位,这个单位给的录取通知也很快,所以我没做到九月底,所有的情况我也提前跟幼儿园领导说了。但是去要工资的时候,他就只说“辞职走之前没有干够一个月不给工资”,这种情况我该怎么办?

其他 2017-10-30 22:49 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,可以投诉到当地劳动执法监察大队,责令其支付拖欠的工资。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。
  • 向教育部门反应。。。
  • 向教育部门反应
    【追问】那我最后能拿到工资吗?
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