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之前入职说每月10号发工资,现在店长非法把我们工资拖到每月15号发,还把这个月的工资迟到扣的钱全扣上个月,这合法嘛?

其他 2018-01-11 13:51 人浏览
共1位律师解答
  •  《劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”工资是劳动者向用人单位提供劳动之后应得的劳动报酬,是劳动者及其家庭的主要生活来源,因此,用人单位不得无故拖欠或克扣劳动者的工资,必须按时足额支付工资报酬。
    【追问】打电话投诉有用嘛,会不会发工资完给我们?
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