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工厂搬迁 合同终止 赔偿金怎么算,孕妇的赔偿金又是怎么赔偿的呢?

调解 2011-08-09 01:58 人浏览
共6位律师解答
  • 合同自然终止的无法得到赔偿。
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2011-08-07 14:07

     咨询我
  • 按实际工龄支付补偿金，工作1年给1个月工资，发生争议可委托律师申请仲裁解决
    邹兵律师

    邹兵律师

    2011-08-09 01:58
  • 劳动合同到期,工厂原因不能续签的,工厂从2008年1月1日起计算向员工支付经济补偿金.
    李琼律师

    李琼律师

    2011-08-07 20:52
  • 孕妇的劳动合同期限顺延至孕妇哺乳期满后终止，在此期间，用人单位不得解除或终止劳动合同。 其他员工的劳动合同期满则自行终止，终止后单位应支付自2008年1月开始的经济补偿金。 详情请来电咨询。
    马艳红律师

    马艳红律师

    2011-08-07 14:17
  • 您好：劳动合同终止单位支付解除劳动关系补偿金的，不区分怀孕与否，都同样是工作满一年支付一个月的经济补偿。六个月以上不满一年按一个月计算，不满六个月按半个月计算。
    庞爱华律师

    庞爱华律师

    2011-08-07 13:59
  • 合同自然终止的无法得到赔偿。
    张妤律师

    张妤律师

    2011-08-07 13:57
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