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请问签三次合同和十年以上的单位零时工,单位要把员工转给劳务派遣公司么,劳务派遣公司要重签合同,合理么???

其他 2018-02-08 15:54 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,你现在自己怎么打算, 这种情况可以主张违法调岗, 主张经济补偿金 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,以便于具体给你法律指导,你这边方便的话,可以通过我的个人网页下面的号码,在白天工作时间来电,我这边可以具体给你分析。 看到你的问题时间较晚,没有及时回复你的咨询,敬请谅解
  • 您好!一般单位不能把你们转给劳务公司的,请问您能够拿出证据证明您与单位之间有劳动关系呢?如果有的话,那就可以要求单位补缴社保并且支付补偿金的,并且还可能可以要求双倍工资,具体您可以来电,我详细给您指导。
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