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你好：我是十级伤残，现在不想在这里干了，平均工资四千五百元，厂里应该赔偿我多少钱？

其他 2018-03-30 15:55 人浏览

共12位律师解答

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为十三个月的本人工资，八级伤残为十一个月的本人工资，九级伤残为九个月的本人工资，十级伤残为七个月的本人工资。　　七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系：　　（一）一次性工伤医疗补助金。标准为：七级伤残为六个月的本人工资，八级伤残为四个月的本人工资，九级伤残为二个月的本人工资，十级伤残为一个月的本人工资。　　（二）一次性伤残就业补助金。标准为：七级伤残为二十五个月的本人工资，八级伤残为十五个月的本人工资，九级伤残为八个月的本人工资，十级伤残为四个月的本人工资。

王亿彬律师

2018-03-29 15:38
您好，申请劳动仲裁。

陈世炫律师认证

2018-03-29 22:47

咨询我
首先进行工伤认定在进行劳动能力评级

徐锋律师

2018-03-30 15:55
伤残赔偿金可以赔到12个月的工资，再加上受伤和出院期间休养的误工费、护理费等就是赔偿总额。如果需要起诉，可来电详谈

刘艳敏律师

2018-03-29 17:25
如果是工伤，不仅是伤残赔偿一项的

彭亚律师

2018-03-29 15:31
你好，是劳动能力鉴定还是伤残鉴定，适用标准不一样。

法律快车律师团队律师

2018-03-29 10:41
你好，十级伤残是工伤还是交通事故？

黄剑扬律师

2018-03-29 10:35
你好，建议先进行工伤鉴定

莫寅秋律师

2018-03-29 10:12
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如果公司损害你的劳动权益，将可能涉及到违法处理劳动关系，在这样的情况下，那么你可以到当地的劳动仲裁委员会进行处理，申请相关的劳动权益赔偿，而且可能要公司承担一定的法律责任，才可以维护你最大的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

马俊哲律师

2018-03-29 10:11
你好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜，如果与单位协商不成，最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

封华清律师

2018-03-29 10:08
具体情况如何的呢

魏应权律师

2018-03-29 10:08
十级工伤还是伤残？

法律快车律师团队律师

2018-03-29 09:54

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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