本人于3月22日被公司解除劳动合同，去年1月份公司因股权转让承诺今年5月1日之前n+2工龄赔偿，本人劳动合同3月9日到期，未续签合同，只是在3月26日再被公司叫去补签到3月31日短期合同，离职是n+2已补偿。另外本人去年11月份公司体检耳朵不合格，复检任然不合格。请问，这个期间公司有无侵犯我的权力，我的耳朵是否可以申请工伤
股权转让
2018-03-30 12:55
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