咨询详情

工厂搬迁合同正好到期，我在工厂工作十年了，这样能有经济补偿吗

其他 2018-04-11 10:54 人浏览
共11位律师解答
  • 您好，可以要求经济补偿金。经济补偿金计算标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-04-10 09:55
  • 经济补偿金计算标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2018-04-10 08:55

     咨询我
  • 您好，一般而言，劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2018-04-10 09:02

     咨询我
  • 未支付加班费等情况可一并要求赔偿。
    韩委志律师

    韩委志律师认证

    2018-04-11 10:54

     咨询我
  • 你好，需要，申请劳动仲裁
    徐卫东律师

    徐卫东律师认证

    2018-04-10 09:33

     咨询我
  • 如果单位不续签可以主张一年一个月的经济补偿。
    申恒英律师

    申恒英律师

    2018-04-10 15:12
  • 您可以与对方签订无固定前线劳动合同，如对方拒绝，您可以主张经济补偿。补偿您10个月的工资。
    周雷律师

    周雷律师

    2018-04-10 10:00
  • 协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-04-10 09:52
  • 经济补偿10个月工资
    薛雨思律师

    薛雨思律师

    2018-04-10 09:44
  • 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    李鸿雁律师

    李鸿雁律师

    2018-04-10 09:40
  • 您好，劳动合同到期，如果单位不续签，是可以申请经济补偿的。建议您带着劳动合同到所详细咨询。
    王辉律师

    王辉律师

    2018-04-10 09:21
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台北京律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部11个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 同城律师
  • 律师推荐
  • 感兴趣
海淀区律师 西城区律师 延庆区律师 大兴区律师 丰台区律师 密云区律师 门头沟区律师 房山区律师 昌平区律师 石景山区律师 顺义区律师 平谷区律师 怀柔区律师
北京律师
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 法律咨询库 > 北京咨询 > 北京咨询 > 北京咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟