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你好,我有18天余假,公司要求把假清零,余假算成工资,请问一下是怎么算的谢谢

其他 2018-04-27 10:12 人浏览
共1位律师解答
  • 这个需要根据假期的性质确定,如果是法定节假日这种情况就是三倍的工资,如果是因为其他的休息日没有安排休息这种情况就是两倍的工资。
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