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我是09年6月到现在的公司上班。在09年6月至10年6月未签定合同也未交纳保险。10年6月开始签定了一年的合同并同时交纳了保险,今年6月份以后合同已经到期但公司并未提前一月通知不与我续签合同,现已继续工作了两个月,老总听信他人错误的言论将工程事故责任推给我并要辞退我,公司是否违法?我能得到什么样的补偿?如果能得到补偿按平均工资算时是否要加年终奖?09年时未补的保险及未签合同能得到补偿吗?

仲裁 2011-08-24 22:10 人浏览
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