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工伤鉴定之后，合同没有到期，继续工作对我有好处，还是辞工对我有好处

其他 2018-05-02 11:27 人浏览
共6位律师解答
  • 工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，用人单位的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（用人单位如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2018-04-29 20:07

     咨询我
  • 工伤赔偿其中一部份是要解除劳动关系才能拿得到的，如果辞工可以一次性拿完，如果不辞工另外一部份赔偿就要等以后辞工了才能拿得到。
    万林律所律师

    万林律所律师

    2018-05-02 11:27
  • 一般情况下解除要合适一些
    余金桥律师

    余金桥律师

    2018-04-30 12:14
  • 最好是先拿到赔偿金。
    周军律师

    周军律师

    2018-04-29 17:46
  • 您可以向用人单位主张相应的工伤赔偿，包括医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金（解除劳动关系才有）、停工留薪期工资等。
    广东熊何律师

    广东熊何律师

    2018-04-29 17:39
  • 你好，您好，根据《工伤保险条例》，您可以要求用人单位赔偿您医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金（解除劳动关系才有）、停工留薪期工资等。
    余丹霞律师

    余丹霞律师

    2018-04-29 17:01
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