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工地干活受伤住院

其他 2018-05-22 10:41 人浏览
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  • 单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。 应当认定为工伤的情形有: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 可以起诉包工头及施工单位,要求承担连带赔偿责任。
  • 鉴定伤残等级、误工期,起诉索赔
  • 你好,可以起诉要求赔偿/
  • 自费治疗愈后鉴定起诉维权索赔。。。。。
  • 收集证据,向法院起诉。
  • 可以起诉的,需要帮助可以联系!
  • 可以向老板继续索要赔偿。
    【追问】没有走工伤流程,票据是农合医疗报销了一部分,对起诉有影响吗
  • 你好,可以先行垫付医疗费治疗伤情,就赔偿事宜协商不成可以起诉
    【追问】但是自己住院使用的是农合医疗,给医院说的是自己不小心摔伤的,这样医院才会报销医疗费。这样住院的凭据会影响起诉吗
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