我原是一名单位职工，十几年前被单位开除了，其依据却是单位自己制定的规章制度“在职职工参与私人钻机经营，不论是出股金经营或独自购机经营，均开除本人公职。”这规章制度的制定有法律依据吗？现在我想要求恢复工职，有什么法律支持我吗？
调解
2009-04-29 20:21
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共1位律师解答
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1.法不溯及以往，要按照当时的政策法律来衡量当时的行为，不能以现在的法律政策来衡量以前的行为。 2.规章制度只要经过法定程序，通过民主程序制定，向全体职工公示，内容不违法即是有效的。需要见到你单位的规章制度全部才能最终判断。
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