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律师你好，情况是这样的：我表妹自从怀孕了之后就辞职了，现在孩子已经到了上幼儿园的年纪了，我表妹就想重新去找一份工作，但一直没找到合适的。所以整天就现在家中，也不知道什么时候开始学会了和人赌博。前段时间更是因为涉嫌赌博被警察抓了，我想问问赌博罪立案标准是什么样的啊？

刑事辩护 2018-09-02 05:44 人浏览

共4位律师解答

　　劳动合同法第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同”。不需要任何理由，提前30天书面通知用人单位可以解除合同，这是法律赋予劳动者再有人带我无法定过错情形下的合同解除权。但在运用这一解除权过程中，一定要把握两个关节点：一是书面通知，通知解除合同不是辞职，辞职是不接受当前工作，请求离去，需要批准，是循劳动合同法第四十六条规定双方协商一致解除合同。二是提前30天，从送达解除合同通知书之日起算，满30天解除合同生效，用人单位应当结清工资，办理解除合同手续；未满30天之前，劳动者应当继续履行合同。　　劳动者提前30天书面通知用人单位解除合同，用人单位提前办理解除合同手续的，符合法律规定。

法律快车咨询顾问

2018-09-02 05:44

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　　标准工作时间是指由国家法律规定的，在正常情况下，一般职工从事工作或者劳动的时间。　　《中华人民共和国劳动法》(以下称《劳动法》)和《国务院关于职工工作时间的规定》(以下称《规定》)对此都分别作了明确的规定。《劳动法》第三十六条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作不超过四十四小时的工时制度”。1995年3月修订的《国务院关于职工工作时间的规定》第三条规定：“职工每日工作8小时，每周工作40小时”，两者看似相互矛盾，但后者完全符合《劳动法》关于工时概括性和原则性的规定，并且从1997年5月起，在工作时间的计算上，一律以每周工作40小时间为基础。　　同时为维护劳动者休息权利，《劳动法》第六条规定：“任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行”;《劳动法》第四十一条对延长劳动时间也作出：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长劳动时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长劳动时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时”的规定。

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2018-08-30 18:09

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你好！《最高院、最高检关于办理赌博刑事案件具体应用法律若干问题的解释法释》[2005]3号　　第一条以营利为目的，有下列情形之一的，属于刑法第三百零三条规定的“聚众赌博”：　　（一）组织3人以上赌博，抽头渔利数额累计达到5000元以上的；　　（二）组织3人以上赌博，赌资数额累计达到5万元以上的；　　（三）组织3人以上赌博，参赌人数累计达到20人以上的；　　（四）组织中华人民共和国公民10人以上赴境外赌博，从中收取回扣、介绍费的。　　二、《刑法》第三百零二条【赌博罪；开设赌场罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。　　开设赌场的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

赵树军律师

2018-08-29 13:16
您好，赌博罪的立案标准如下：对于赌博案(刑法第三百零三条第一款)以营利为目的，聚众赌博，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：　　(一)组织三人以上赌博，抽头渔利数额累计五千元以上的; 　　(二)组织三人以上赌博，赌资数额累计五万元以上; 　　(三)组织三人以上赌博，参赌人数累计二十人以上的; 　　(四)组织中华人民共和国公民十人以上赴境外赌博，从中收取回扣、介绍费的; 　　(五)其他聚众赌博应予追究刑事责任的情形。　　以营利为目的，以赌博为业的，应予立案追诉。　　赌博犯罪中用作赌注的款物、换取筹码的款物和通过赌博赢取的款物属于赌资。通过计算机网络实施赌博犯罪的，赌资数额可以按照在计算机网络上投注或者赢取的点数乘以每一点实际代表的金额认定。　　在计算机网络上建立赌博网站，或者为赌博网站担任代理，接受投注的，属于本条规定的“开设赌场”。

耿桂香律师

2018-08-29 13:15