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我是86年上班的,在单位32年,前十年不是合同制员工,现在要退休了,社保局只能按22年工龄算,单位说是历史遗留问题,不解决,我该怎么办?我所在的企业还是国企

其他 2018-09-06 17:11 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,关于合同协议里面的内容,是可以通过更正补正的,而至于后期劳工的问题,可以向劳动监察大队申请劳动仲裁,具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 你好,关于合同协议里面的内容,是可以通过更正补正的后期。详情可以来电咨询。
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