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我以前所在的公司，由于老板经营不善，工资停发好几个月，职工保险也不给我们交了，为了生存，我辞职去了别的公司，自己交了保险，（五险一金），老板说留着单据以后报销，到现在为止块2年了，这期间，原单位给职工缴上了保险，补发了工资，可对于我们这些辞职的就不认了，工资不给，保险不报。我们该咋办？谁给我们做主？我们职工都是些弱势群体，不上班没钱花（为维权，我是不是要花很多时间请假等），上班挣的钱不给钱，我以后怎么生活？

离婚 2018-09-12 09:06 人浏览
共3位律师解答
  • 请事假一个月由自己承担法律并无明确规定,实践当中看公司自己的规定。
    养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2018-09-12 09:06

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  • 今天法定假社保局上班，　　社保机构工作日上班时间是周一——周五。上午9点—12点；下午14点—17点。
    　　工作日内社保机构各部门办理养老保险、医疗保险、工伤、失业、生育保险等业务。
    　　双休日、节假日放假，放假期间有人在岗值班，处理紧急情况。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2018-09-11 21:19

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  • 劳动纠纷的仲裁时效是1年。
    【追问】超过一年原单位不给我们的工资就不能起诉了吗，还有我们的保险原单位也可以不报销了吗
    林春光律师

    林春光律师

    2018-09-10 14:37
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