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在宿舍，磕伤了头，需打破伤风，算工伤吗

其他 2019-03-19 20:14 人浏览

共13位律师解答

工伤认定时间：根据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

章敏律师

2018-09-18 14:09
你好，及时申请工伤认定，根据认定结果主张工伤赔偿。

宋超律师认证

2018-09-18 13:31

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如是因为工作原因导致您可以申请工伤认定

顾倩团队律师认证

2018-09-11 15:14

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建议申请工伤认定

徐卫东律师认证

2018-09-11 15:27

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伤残待遇标准：
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
5、五级伤残补助金=本人工资×18个月
6、六级伤残补助金=本人工资×16个月
7、七级伤残补助金=本人工资×13个月
8、八级伤残补助金=本人工资×11个月
9、九级伤残补助金=本人工资×9个月
10、十级伤残补助金=本人工资×7个月

平台法律顾问团队官方

2019-03-19 20:14

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是否构成工伤，需要到指定的工伤认定机构进行认定，但是，通常情况下，有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。

法律快车咨询顾问

2019-03-18 04:39

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是否算工伤需要申请后才知道，一般来说，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

损害赔偿律师团队推荐

2019-03-16 16:14

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如是因为工作原因导致您可以申请工伤认定

白雪律师

2018-09-13 18:10
申请工伤认定。

刘哲律师

2018-09-12 13:34
您好，如是因为工作原因导致您可以申请工伤认定

申维丰律师

2018-09-11 17:32
您好，您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇！

法律快车律师团队律师

2018-09-11 16:19
你好，可以申请工伤认定。

李鸿雁律师

2018-09-11 15:38
你好，可以申请工伤认定。

李同红律师

2018-09-11 15:16

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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