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律师你好，情况是这样的：我是一家搬家公司的员工。上个礼拜我在帮一个客户帮东西的时候，因为工友没把东西放整齐，所以倒下来砸到了我，导致我肋骨断了一根，右手臂骨裂。我想申请工伤赔偿，但是公司说需要提供一份个人工伤事故报告，请问个人工伤事故报告怎么写啊？

其他 2020-06-04 12:16 人浏览

共7位律师解答

您好，工伤事故报告是证明职工发生工伤事故的重要依据之一，应包含以下内容：(1)事故发生单位概况；　　(2)事故发生的时间、地点以及事故现场情况；　　(3)事故的简要经过；　　(4)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数；　　(5)已经采取的措施；　　(6)其他应当报告的情况。

阮思珠律师认证

2018-09-22 10:40

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陈奇斌律师认证

2018-09-22 22:49

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　　工伤事故赔偿计算公式：　　1.医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额　　(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)　　2.住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×人数×天数　　3.交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费　　4.辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量　　5.护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)　　6.伤残补助金赔偿金额=本人工资(元/月)×24(一级伤残)22(二级伤残)..6(十级伤残)　　7.伤残津贴赔偿金额=本人工资(元/月)×90%(一级)85%(二级)..75%(四级)　　8.一次性工伤医疗补助金,伤残就业补助金(由省,自治区,直辖市人民政府规定)　　9.丧葬补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×6　　10.供养亲属抚恤金赔偿金额=工亡职工本人工资(元/月)×40%(配偶)30%(其他亲属)(孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10%)　　11.一次性工亡补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资×(48到60个月)

劳动纠纷律师团队推荐

2020-06-04 12:16

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工伤赔偿标准怎么算?　一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月2、二级伤残补助金=本人工资×25个月3、三级伤残补助金=本人工资×23个月4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付) 1、一级伤残津贴=本人工资×90% 2、二级伤残津贴=本人工资×85% 3、三级伤残津贴=本人工资×80% 4、四级伤残津贴=本人工资×75% (注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)

平台法律顾问团队官方

2020-04-22 19:23

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工伤赔偿的标准是什么？工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。 1、住院伙食补助费：
2、残疾辅助器具费：
3、生活护理费：
4、一次性伤残补助金(不解除劳动关系)：
5、伤残津贴(不解除劳动关系)：
6、一次性工伤医疗补助金(解除劳动关系)：
7、一次性伤残就业补助金(解除劳动关系)：
8、丧葬补助金：
为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
9、供养亲属抚恤金：
10、一次性工亡补助金：

平台特邀律师推荐

2019-05-24 12:16

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王常青律师

2018-09-22 13:07
您好，工伤事故报告应有以下内容：(1)事故发生单位概况；　　(2)事故发生的时间、地点以及事故现场情况；　　(3)事故的简要经过；　　(4)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数；　　(5)已经采取的措施；　　(6)其他应当报告的情况。

邱丽梅律师

2018-09-22 10:41