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我在公司上班时，因装修一个一吨以上的马达时，意外把腰扭伤，我想报工伤，公司是否可以扣我工资和降一节工资。

其他 2011-09-14 13:56 人浏览
共6位律师解答
  • 工伤期间工资照常发放。工伤认定由用人单位申请，用人单位不予申请工伤认定的，劳动者本人也可到劳动部门申请工伤认定。
    罗龙江律师

    罗龙江律师认证

    2011-09-14 11:52

     咨询我
  • 工伤期间，工资照常发放。
    吴健弘律师

    吴健弘律师认证

    2011-09-14 06:08

     咨询我
  • 不可以扣工资及降工资。工伤公司和本人均可以申请工伤认定。你准备好相关资料去劳动保障部门申请工伤认定。
    冯淼律师

    冯淼律师

    2011-09-14 13:56
  • 不可以,你可以将相关的劳动合同以及伤情情况治疗记录等向当地劳动局申请工伤认定.
    邹敏律师

    邹敏律师

    2011-09-14 10:53
  • 你好，不可以，公司没有权利这么做，法律很注重证据和细节，有时事实清楚，可是证据不足，不利于维护我们的合法权益；同样的，一个小小的细节也能影响我们的合法权益。为了保护你的隐私及合法权益，建议你详细咨询本律师。
    刘世龙律师

    刘世龙律师

    2011-09-13 21:32
  • 不能，而且工伤休养期间要按原工资待遇发放。
    夏远进律师

    夏远进律师

    2011-09-13 21:07
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