咨询详情

你好，我是9月28日离职，公司从工资里扣除了10月份个人和公司的社保金额，请问10月的社保需要我去承担个人和公司缴纳的全部吗。

其他 2020-10-02 15:04 人浏览

共8位律师解答

你好，已经解除劳动关系的，公司不再承担，是需要你自己承担的。

王丽侠律师

2018-10-11 11:23
你好，已经解除劳动关系，是需要你自己承担的，

【追问】我是10月10日发的工资，扣除了8月9月10月的个人社保部分，还有10月公司交的社保部分。这样合理吗？支付宝查的社保显示公司还欠缴我的10月社保。

梁静飞律师认证

2018-10-11 08:48

咨询我
单位为员工缴纳社保，员工入职之后就需要为员工缴纳，所以是先由单位支付，之后在工资中扣除个人缴纳部分。
《工资支付暂行条例》
第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

法律快车咨询顾问

2020-10-02 15:04

咨询我
根据法律规定，用人单位可以代扣代缴的应由劳动者个人负担的社会保险费用及公积金，这属于用人单位扣除劳动者工资的合法理由。对于用人单位扣工资的行为，我们是不能一概而论的，因为其中一些扣工资的行为其实是法律允许的，也就是合法的。当然要是认为用人单位扣工资违法的话，则一定要拿出足够的证据，不然的话就有可能承担不利的后果。

平台法律顾问团队官方

2019-06-29 14:12

咨询我
辞职之后社保怎么办：
1、养老保险，有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位都可以续上，在你退休前永远不会作废。
2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法，今年7月1日起可以实施。
3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业保险金。

平台特邀律师推荐

2019-05-07 15:00

咨询我
你已经离职，10月份的社保需要本人承担了。

裴宗峰律师

2018-10-11 15:51
你好，已经解除劳动关系，是需要你自己承担的。

李云律师

2018-10-11 09:17
你好，离职后公司与你已解除劳动关系，公司也就没有义务再向你发放工资和承担社保费用，理应你自负。

李媛媛律师

2018-10-11 07:41