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因为对公司某些行为不满，我可以提出正常离职吗？我已经入职一个半月。想正常离职，但是公司的态度是不想批，请问我该怎么办

其他 2018-11-01 21:15 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，建议及时提起劳动仲裁。
    梁静飞律师

    梁静飞律师认证

    2018-10-18 15:32

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  • 在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。如果公司没有给你劳动合同，无法证明你还在试用期，你可以快递形式寄送书面辞职书（保留快递单据），30天后即可离职。公司不予结算工资的，你可去劳动局投诉或申请劳动仲裁。希望我的回答可以帮到你。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2018-10-22 01:08

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  • 根据根据，劳动者辞职须提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期的提前三日通知。但是，如果出现了《劳动合同法》第三十八条第二款规定的特殊情形，劳动者可以随时解除劳动合同，不用提前通知用人单位。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2018-10-21 18:10

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  • 《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。同时，第三十八条第二款也规定了，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
    合同纠纷律师团队律师

    合同纠纷律师团队推荐

    2018-10-21 18:04

     咨询我
  • 你好，建议及时提起劳动仲裁。
    薛雨思律师

    薛雨思律师

    2018-11-01 21:15
  • 你好，建议及时提起劳动仲裁。
    李云律师

    李云律师

    2018-10-18 16:05
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