咨询详情

大家好，我目前怀孕三个月了，公司破产了，已经成立了破产清算组。我想问下，公司这样的情况下，我的社保要怎么办？还有工资要如何处理？处于怀孕期，感觉特别无助，麻烦大家告诉我要如何去维权，在公司那么糟糕的情况下。

破产清算 2019-04-21 16:39 人浏览

共5位律师解答

公司破产清算的程序为：　　1、成立清算组　　人民法院应当自宣告公司破产之日起15日内成立清算组。清算组由股东代表、有关机关及有关专业人员所组成。　　2、清算组接管破产公司，负责破产财产的保管、清理、估价、处理和分配　　清算组可以依法进行必要的民事活动。清算组对人民法院负责并报告工作。　　破产财产主要由下列财产构成：宣告破产时破产公司经营管理的全部财产;破产公司在破产宣告后至破产程序终结前所得的财产;应当由破产公司行使的其他财产权利。　　破产债权包括：破产宣告前成立的无财产担保的债权和放弃优先受偿权利的有财产担保的债权，以及有财产担保的债权，其数额超过担保物价款的，未受清偿的部分。　　3、破产财产分配　　由清算组提出破产财产分配方案，经债权人会议讨论通过，报请人民法院裁定后执行。清算组应当从破产财产中优先拨付破产费用，这包括：破产财产的管理、变卖和分配所需要的费用;破产案件的诉讼费用;为债权人的共同利益而在破产程序中支付的其他费用。破产财产不足以支付破产费用的，人民法院应当宣告破产程序终结。破产财产在优先拨付破产费用后，按照下列顺序清偿：一为破产公司所欠职工工资和劳动保险费用;二为破产公司所欠税款;三为破产债权。破产财产不足清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。　　4、破产清算终结　　破产财产分配完毕，由清算组提请人民法院终结破产程序。破产程序终结后，未得到清偿的债权不得清偿。

公司企业律师团队推荐

2019-04-21 16:39

咨询我
根据《中华人民共和国公司法》
　　第一百八十六条　清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。
　　债权人申报债权，应当说明债权的有关事项，并提供证明材料。清算组应当对债权进行登记。
　　在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。
　　第一百八十七条　清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。
　　公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
　　清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。

法律快车咨询顾问

2019-03-20 23:49

咨询我
清算组又称破产管理人。在破产宣告后，由法院指定成立的，接收、管理、清理、估价和处理破产人财产的专门组织。法院对债务人作出破产宣告后，债务人即不能对其财产进行经营管理，而法院作为国家司法机关，不便直接对破产人的财产进行管理及变卖清偿;债权人会议作为一个临时性的机构，仅代表债权人的利益，而不能代表债务人的利益，因此它也不能管理和清算破产人的财产。为了维护债权人和债务人双方的利益，有效地对破产财产进行管理，并且公正、合理地进行清算，各国破产法都无一例外地在破产程序中规定设置专门的机构来管理和清算破产人的财产。中国企业破产法(试行)将其称之为清算组，并在该法第24条中规定：“人民法院应当自宣告企业破产之日起15日内成立清算组，接管破产企业。清算组负责破产财产的保管、清理、估价、处理和分配。清算组可以依法进行必要的民事活动。清算组成员由人民法院从企业上级主管部门和专业人员中指定。清算组可以聘任必要的工作人员。清算组对人民法院负责并且报告工作。

平台特邀律师推荐

2018-12-14 12:56

咨询我
您好，企业关闭、破产或撤销,处于“三期”的妇女可以获得经济补偿。我国法律规定：女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产，女职工生育符合计划生育规定的，企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算至哺乳期满(即孩子一周岁止)，并在与女职工解除劳动关系时，连同经济补偿金等一次性支付给女职工。故员工可要求公司补偿未休完产假部分的工资，并支付经济补偿金。同时，《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》也规定：破产安置费标准原则上按破产企业所在地企业职工上年平均工资3倍计算。职工自谋职业的，可以一次性发给。另外从公司宣布破产之日起，到预计的哺乳期结束期间，公司还需为孕期女工缴纳社会保险费，一次性预发工资，同时，将此期间纳入工龄享受相应的经济补偿。由此可见，从怀孕期到哺乳期，法律都是很照顾职工的，而且就算企业倒闭，只要职工还处于“三期”，并且符合法律规定，就可以获得一定的经济补偿和社会保障。

马家强律师

2018-10-22 16:47
你好，关于公司破产清算组接手,哺乳期妇女的社保怎么办的问题：你好，职工怀孕，用人单位不得解除劳动合同，如单位解除劳动合同，应双倍支付经济补偿金（5个月工资），此外，还应支付生育津贴，生育费用（含：检查费、接生费、手术费、住院费、药费）用人单位已缴纳生育保险的有生育保险基金支付

崔艳玲律师

2018-10-22 16:46