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请问不签劳动合同不交保险的公司是正当公司么?

其他 2018-11-01 09:24 人浏览
共3位律师解答
  • 你好!公司不签劳动合同不交保险,你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额以及要求公司为你补缴从你入职到离职的社保。   一、首先要确认你与该公司之间存在劳动关系。例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;
  • 你好,如不交工资不签合同,往后可以要求补缴并要求双倍工资。
  • 您好,如果公司不签劳动合同不交保险的话,你是可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额以及要求公司为你补缴从你入职到离职的社保的;总之,不签合同可以视为签订不固定期限合同不买社保属于违法找劳动仲裁解决;
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