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问题详情：我和同事在食堂吃饭时开玩笑，同事发火先用烟头扔在我头上，然后用易拉罐砸我没砸到，砸到邻桌的另外一个同事，派出所当天让打人者交了5000元，让我做完笔录回去，这事我有责任吗？我自始至终坐在饭桌吃饭没动

刑事辩护 2018-11-30 19:35 人浏览

共4位律师解答

根据《治安管理处罚法》第四十三条规定：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款情节较轻的，处五日以下拘留或者五?百元以下罚款。
出现下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：一.结伙殴打、伤害他人的;二.殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;三多次殴打、伤害他人的。
如果打人致轻伤以上的，可能会构成故意伤害罪。

平台法律顾问团队官方

2018-11-30 07:43

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打了人需要负法律责任，根据受伤程度不同，负的法律责任也不一样。
构成轻伤及以上触犯刑法，构成犯罪：
　　（一）犯故意伤害罪，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。
　　（二）犯故意伤害罪，致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑。
　　（三）故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
　　故意伤害罪的主体为一般主体。凡达到刑事责任年龄并具备刑事责任能力的自然人均能构成故意伤害罪，其中，已满14周岁未满16周岁的自然人有故意伤害致人重伤或死亡行为的，应当负刑事责任。
　　不构成轻伤属于违法，不构成犯罪：
《中华人民共和国治安处罚法》：第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
　　有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
　　（一）结伙殴打、伤害他人的；
　　（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；
　　（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

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2018-11-23 20:33

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你好，你同事全责

薛雨思律师

2018-11-30 19:35
你好，你同事全责

倪晓敏律师

2018-11-20 09:48