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我在一家单位上班，交了7年保险，现已离职，但我同时又是自己家里公司的法人，请问我能不能领取我上班单位的失业金，谢谢！

其他 2018-12-17 05:39 人浏览
共5位律师解答
  • 你好，具体咨询人社局。
    王晓波律师团队律师

    王晓波律师团队律师认证

    2018-12-14 14:06

     咨询我
  • 法律规定了劳动者离职的法定事由，《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    (二)未及时足额支付劳动报酬的；
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2018-12-17 05:39

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  • 没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2018-12-16 19:59

     咨询我
  • 根据根据，劳动者辞职须提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期的提前三日通知。但是，如果出现了《劳动合同法》第三十八条第二款规定的特殊情形，劳动者可以随时解除劳动合同，不用提前通知用人单位。
    保险纠纷律师团队律师

    保险纠纷律师团队推荐

    2018-12-16 03:33

     咨询我
  • 社保部门办理。
    黄培瑞律师

    黄培瑞律师

    2018-12-13 22:29
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