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工伤治疗期和康复期，用人单位拒付停工留薪工资，应该找那个部门

其他 2019-02-19 14:09 人浏览

共13位律师解答

您好！属于劳动部门管辖，您可以向劳动监察部门投诉，也可以在劳动能力鉴定后一并申请劳动仲裁，要求支付工伤保险各项待遇。工伤赔偿包括生活护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、食宿交通费、医疗费的赔偿，以及伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等项目的赔偿。具体的赔偿项目及金额还要参考您的工资数额等各种证据确定。希望我的解答，能对您有所帮助。如需更详细地了解相关法律规定，可登录襄阳卞律师新浪博客，或来电详询！

卞露卫律师

2019-01-14 21:19
你好，找劳动局。你好，请问有没有做工伤认定和工伤鉴定？伤残几级？什么时候发生的？如果时间长了是不可以申请鉴定，更不能拿到赔偿的。具体情形我还不是很清晰，不能明确的下判断。如果方便的话你可以来电，这样交流更方便。咨询都是免费的，希望能够帮到你。

邓普云律师认证

2019-01-14 15:49

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您好，您可以向劳动监察部门举报，或是提起劳动仲裁，您的工伤赔偿完结了吗？由于不清楚具体情况，方便来电详细沟通吗？了解更多信息，我将尽全力维护您的合法权益。

程智华律师认证

2019-01-14 15:41

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您好，您可以向劳动监察部门举报，或是提起劳动仲裁，您的工伤赔偿完结了吗，具体情况您可以来电详谈，尽可能维护您的合法权益。

杜红涛律师认证

2019-01-14 15:32

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您好，建议您去劳动局投诉。建议您详细说明案件情况，今天来电咨询免费，让我尽最大可能的维护您的利益！

丁嫣律师认证

2019-01-14 16:02

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您好，可以向劳动监管大队投诉。或者申请劳动仲裁，如有需要您可以直接来电沟通。

查琪琦律师认证

2019-01-14 15:33

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你好，可以去劳动局申请仲裁

刘琬琳律师认证

2019-01-14 15:29

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　　工伤人员住院治疗工伤的住院伙食费、交通食宿费如何报销:　　治疗工伤所需医疗费用应当符合国家和本市的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。工伤医疗费用除按照本市规定由医疗保险基金承担的部分外，其余由工伤保险基金承担。　　工伤人员住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经批准转往外省市就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位从业人员因公出差标准报销。　　相关法律知识：　　一般工伤　　具体赔偿项目、标准　　康复治疗费　　1.标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。　　2.法律依据：《工伤保险条例》第30条第6款。　　3.备注：依地方规定，康复治疗需经办机构组织专家评定。

平台特邀律师推荐

2019-02-19 14:09

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您好，可以找社保部门和劳动行政部门。该治疗的医疗费用单位是已经支付了吗？单位有缴纳社保吗？由于不清楚具体情况，建议来电说明以便能更好地帮助您，咨询免费。

王凡律师

2019-01-14 16:34
您好，找当地劳动局

杨谦律师

2019-01-14 15:54
可以向人社局劳动能力鉴定委员会申请停工留薪期认定。

法律快车律师团队律师

2019-01-14 15:41
你好可以去劳动局投诉

易磊律师

2019-01-14 15:39
建议到当地劳动监察大队投诉维权

姚志斗律师

2019-01-14 15:26