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老板扣我工资了，怎么办

其他 2019-02-14 11:44 人浏览

共11位律师解答

用人单位拖欠工资的，1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。 5、按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

章敏律师

2019-02-13 16:13
拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

宋超律师认证

2019-02-13 16:11

咨询我
您好，看具体是因为什么原因扣除工资，如果是无理由克扣工资，可以直接到劳动监察大队进行投诉

杨志峥律师认证

2019-02-13 15:26

咨询我
您好，单位存在违法行为的，您可向劳动监察大队投诉处理。

顾倩团队律师认证

2019-02-13 15:55

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建议到当地劳动监察大队投诉维权

韩委志律师认证

2019-02-14 11:44

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可以申请劳动仲裁

徐卫东律师认证

2019-02-13 16:44

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要看什么原因。

李春兰律师

2019-02-14 11:33
建议到当地劳动监察大队投诉维权

刘哲律师

2019-02-14 10:54
克扣工资，劳动仲裁维权

李建成律师

2019-02-13 19:25
律师建议您，先与老板沟通，沟通无果，留好证据，在离职后进行劳动仲裁维权。

吴丁亚律师

2019-02-13 15:13
建议到当地劳动监察大队投诉维权

姚志斗律师

2019-02-13 15:10

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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