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我的工资在厂里被厂里乱扣了,现在就是请假了半个月,发的上个月工资,请假4天发了1302加班7个小时,发的是2月份工资,就因为是我请假4天厂里不给发放过年的底薪,现在厂里有没有文件公布出来,直接给我们扣

其他 2019-03-20 22:45 人浏览
共7位律师解答
  • 您好,劳动者有获得工资报酬的权利,无论你工作多久都应该获得工资报酬,如果单位克扣你的工资,您可以去劳动监察部门投诉和举报,或申请劳动仲裁。当然如果您需要您也可以聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。联系方式见律师个人主页。
  • 您好,请问您在厂里工作多久了呢?如果工作一年以上,可以享受至少5天带薪年假。您描述的情况不够具体,建议您方便的话直接来电咨询,咨询是免费的。
  • 通常情况下,如果用人单位不按时支付劳动者的工资,劳动者有权通过法律途径或者自力救济来维护自己的合法权利,具体如下:
    1、到你单位所在村委的劳动和社会保障中心予以投诉,
    2、你可以到你单位所在地市的劳动局的劳动监察部门予以投诉。
    3、在劳动局安排相关人员调解无果的情况下,你可以申请劳动仲裁;
    4、根据劳动仲裁情况,你可以到法院申请强制执行。(前提是:该企业败诉,15内未进行上述)
    特别提醒:你去投诉,须提供你的相关证明,如:工资条、工卡、考勤卡等。
  • 你好可以投诉
  • 您好,您可以向当地劳动监察部门投诉或者举报。
  • 您好,公司不能扣押员工工资,建议您和公司协商,如果协商不成可以申请劳动仲裁要求支付工资,如有疑问,您可以电话我说明具体情况,我会给您更详细的解决方案,咨询免|费。
  • 你好,单位的做法是违法的,你可以申请劳动仲裁,请问你在工厂工作多长时间了?有签劳动合同吗?您方便时可以来电联系我,让我了解具体情况,再逐步为您解答。希望可以帮到您,尽可能维护当事人的合法权益。
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