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怀孕了想辞职,但是当时签合同时注明要做满八个月才可以辞职,否则之前押的20天工资不予退还,我现在只做了五个月,像我这种情况可以辞职并且不扣工资吗?

其他 2019-03-21 15:37 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,公司压您工资的行为是不合法的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 你好可以去投诉
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