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在宾馆做了二十几天的保洁服务,没有签劳动合同,老板一开始说一个月可以休息一天,后面又说没时间让我休息,于是我提出不干了要求老板结清工资,他说是我自己要不干的,没有工资,请问这种情况要怎么处理?谢谢!

其他 2019-04-03 17:53 人浏览
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  • 申请劳动争议仲裁。 工资是用人单位依照法律法规的规定和劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定,劳动合同依法解除或者终止时,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资,工资应当支付到离职之日止,一般应在3日内结清工资。 用人单位不依法结清工资的,申请劳动争议仲裁。 劳动部 《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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