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我的工资将近拖了有个三个月呢。该怎么办?

其他 2019-05-05 17:58 人浏览
共1位律师解答
  • 一、单位拖欠工资属于违法行为。二、可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。三、拖欠工资导致解除劳动关系的可主张经济赔偿金,如单位有其他违法情形的,可一并主张。四、希望对您有所帮助
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