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你好！朋友在工地上班几天，大腿骨被压断了，没买社保没签合同，老板不帮报工伤，医生建议住院三四个月，住院一个多月老板就让出院用草药，现在老板不帮报工伤，劳动局说没买社保申请不到工伤鉴定，朋友怎么样才能报工伤鉴定？

其他 2019-05-28 06:52 人浏览
共5位律师解答
  • 因工受残待遇（五至六级） 　　 基本模式：（1）伤残补助金 伤残津贴 　　 （2）伤残补助金 一次性工伤医疗补助金 一次性工伤就业补助金 　　《工伤保险条例》第34条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： 　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资； 　（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规则。 　
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-05-28 06:52

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  • 用人单位未缴纳工伤保险：由用人单位承担全部工伤赔偿待遇。
    用人单位拒不支付其应当支付的工伤赔偿待遇，劳动者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
    法律依据：《工伤保险条例》
    第六十二条　用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
    用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2019-05-26 23:30

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  • 工伤鉴定办理机构：
    因工负伤的初次鉴定和复查鉴定：用人单位工商注册地的区、县劳动能力鉴定委员会；
    职业病鉴定的初次鉴定和复查鉴定：市劳动能力鉴定委员会；
    再次鉴定：市劳动能力鉴定委员会。 申办条件
    经本市区（县）人力资源和社会保障局认定为工伤或视同工伤，并经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的工伤人员。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-05-26 14:45

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  • 你好，亲属可以去劳动局申请工伤，申请工伤后再做工伤鉴定
    朱颂华律师

    朱颂华律师

    2019-05-27 09:14
  • 可以委托律师代理申报工伤认定
    林振富律师

    林振富律师

    2019-05-24 18:13
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