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你好，我在单位转正后上班时间22个月，没有给我买保险，我现在要求公司把所有保险补上，公司说只可以往前交3个月的，剩下的19个月我离职以后往后给我补交，这样合理合法吗，我需要怎么做才能维护自己的权益

其他 2019-05-26 14:16 人浏览
共5位律师解答
  • 可以起诉他们
    孙曙光律师

    孙曙光律师认证

    2019-05-24 18:26

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  • 公司补缴员工社保需要的资料：
    1、填报《社会保险人员补缴申报表》，一式两份并加盖公章;
    2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件;
    3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件;
    4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证(装订成册)。
    需要补缴的费用=缴费基数*缴费比例+滞纳金+利息。
    注意事项：
    1、办理业务时提交的材料均需加盖单位公章，表格中单位经办人、负责人及日期均需填写完整。
    2、用人单位申报涉及或包含非当前缴费年度内月份的漏缴少缴社保补缴时，需要先到社保中心稽核科审核。
    保险纠纷律师团队律师

    保险纠纷律师团队推荐

    2019-05-26 14:16

     咨询我
  • 1，依法辞职。
    2，单位应在30天内办理退工手续，并中止社保交纳手续。给你一份退工单。
    社保账户由社保中心安全地保管。
    3，进新单位，交给他们退工单。新单位可办理社保接续交纳手续。
    由此可见，只要办理辞职手续，社保不需要个人操作。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2019-05-26 05:33

     咨询我
  • 以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
    　　缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
    　　1、职工档案和养老保险手册；
    　　2、《补缴基本养老保险费申请表》；
    　　3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等；
    　　4、其他相关材料。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-05-24 23:50

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  • 你好！可以向劳动监察局投诉解决有效。
    王远洋律师

    王远洋律师

    2019-05-24 18:25
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